山东省人事人才管理信息系统（山东省人才职称评审系统官网）

本文目录：

• 1、山东职称评审系统入口:http://hrss.shandong.gov.cn/
• 2、山东省人事人才管理信息系统上传图片的要求
• 3、山东省人事人才管理信息系统论文上传不上去
• 4、山东人事人才管理信息系统职称认定修改不了
• 5、山东人事人才管理信息系统确认申报后怎么撤回

山东职称评审系统入口:http://hrss.shandong.gov.cn/

1、山东省职称评审系统登录入口： http：//hrss.shandong.gov.cn/ 系统进入“可申报年度系列列表”，按屏幕提示内容依次选择正确信息后，点击【我要申报】，系统进入职称评审个人信息录入页面，请按下列顺序依次填报。

2、在登录界面录入“登录名或身份证号”和“密码”，点击“立即登录”进入“山东省人事人才管理信息系统”界面“图1-5”。

3、论文数量：在山东省，对于高级职称的申报，需要发表的论文数量通常为1-2篇。论文质量：论文应由本人独立撰写或作为第一作者撰写，并发表在专业期刊上。但需要注意的是，不包括增刊、专刊、副刊、专辑等特殊形式。

4、根据查询相关规定：不是假的。山东省人事职称网网站的是一个培训机构的网站。和任何官府的部门没有关系，是一个商业网站，一个做培训教育赚钱的公司。

山东省人事人才管理信息系统上传图片的要求

照片规格：近期彩色标准1寸，半身免冠正面证件照（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px）。照片底色背景为白色，JPG或JPEG格式。对于2018年之前在报名平台注册的考生，原则上无需更换照片。

选择其中一种方式后，按照系统要求进行操作即可。如果是微信上传，可以打开微信客户端扫描页面上的二维码，然后以微信相册方式进行选择和上传。如果是从本地上传，则需要点击选择文件按钮，找到本地存储的照片，然后上传到系统中。

没有特殊的要求的。只要是免冠的证件照就是可以的 报名采取网上报名的方式进行。报考人员应先详细阅读本招考公告和《2015年山东省省直机关及直属单位考试录用公务员报考指南》（附件3），明确是否符合报考条件。

应该是电子照片文件过大，网站会对上传的图片大小进行限制，大小不得超过2M，用ps对图片进行处理后再进行上传。网站网络问题，用户请求过多，服务器反应不过来，建议过会再上传。

因为照片的大小和格式不符合要求所致。建议修改照片的大小，一般是要求20kb以下，格式要求jpg格式，而且有些地区会有照片的背景颜色要求，建议使用所要求的背景颜色，免冠，清晰的照片上传。

网上注册 报考人员在首次注册上传照片前，必须先去中国人事考试网下载“证件照片审核工具”进行照片处理并上传照片。

山东省人事人才管理信息系统论文上传不上去

1、方法：如果不能上传附件的话，你可以再试一次，可能是网络不流畅，或者是你附件的问题，你再次上传一次附件就可以了，总之多尝试就行了。

2、可能是网络原因，也可能是提交人数太多系统繁忙，或者已经到了截止日期提交的人数多了，超过系统负荷，系统就会崩溃，所以就一直显示提交不了。

3、我也刚遇到这个问题了，我的问题是出在提交界面有一个 创新点 这项，我的论文里是没有的，但是我在系统上填了，可能系统在论文里检测不到创新点这个内容，所以判定错误，我把创新点填成无，就可以上传了。

山东人事人才管理信息系统职称认定修改不了

信息未提交。填写的信息在未提交审核之前，大家都可以在申报系统上自由修改。一旦提交之后，则必须由审查人员退回到申报人之后，才可以修改。审查退回。

联系相关机构：尽快联系职称评审委员会或相关机构，说明自己的错误情况，并请求他们帮助解决。他们会提供具体的解决方案或指导你如何更正错误。

提交后改不过来，必须先通过学校负责职称申报的领导，打电话与市（县，区）教育局联系，等他们退回后，你才能修改。

山东人事人才管理信息系统确认申报后怎么撤回

1、登录职称评审网站，找到已提交的职称申报记录。 点击申报记录旁边的撤回按钮，系统会提示您确认是否要撤回该申报记录。 点击确认按钮，系统会进行撤回操作，并提示您撤回成功。

2、答案：要撤销报名系统中的审核申请，您需要联系相关组织或管理员，请求他们帮助您撤销审核。具体操作步骤如下： 查找联系方式：首先，您需要找到相关组织或管理员的联系方式。

3、人才引进事项无法撤回，但是可以打电话跟单位人事管理人员进行沟通。人才引进事项撤回再重新提交需经当地人社部门、人才办和所在单位同意方可重新提交。

4、办事机构对不规范、不完整的申报材料直接退回申报人并一次性告知修改意见，提供一次修改机会。申报人员应及时查收，并在规定时间内对申报材料进行修改后再次逐级报送。

5、人才引进报名系统不能撤回可以到资格复审合格人员进入考试环节，未按规定时间参加资格复审或资格复审不合格的，可以取消资格。引进工作主要包括七个环节，发布公告、组织报名、资格审查、考试、体检考察、人员公示、办理手续。