深圳市高层次人才（深圳市高层次人才补贴公示）

本文目录：

• 1、深圳市高层次人才公示深圳市高层次人才
• 2、深圳市海外高层次人才奖励补贴多少钱
• 3、深圳高层次人才补贴发放流程
• 4、深圳人才认定标准2022
• 5、深圳市高层次人才认定标准

深圳市高层次人才公示深圳市高层次人才

1、申请深圳市高层次专业人才国家级领军人才条件：（一）已在深工作、来深自主创业或已与在深单位达成工作意向的优秀专业人才；（二）遵纪守法；（三）有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神；（四）年龄应在60周岁以下（两院院士除外）。

2、年8月12日至8月25日。根据查询深圳市人社局资料显示，深圳市高层次专业人才认定公示时间为2022年8月12日至2022年8月25日公布第330期名单的。

3、首先，C类人才的定义涵盖了海外高级专家和留学回国人员，他们在企业技术、科研学术、文化艺术等多个领域具有杰出贡献。其中，C类人才根据《深圳市高层次专业人才认定办法（试行）》划分为后备级人才，对应国家级领军人才的后续梯队。对于C类人才的待遇，深圳市政府给予高度重视。

深圳市海外高层次人才奖励补贴多少钱

补贴标准：100000元/人，市人力资源保障部门分两次审核发放，首次发放金额为补贴标准的30%，续发金额为补贴标准的70%。国内新引进博士人才：取得深圳户籍。具有博士研究生学历。首发申请时在深圳全职工作，在引进后通过本市工作单位缴纳社会保险累计3个月以上（不含补缴，下同）。

深圳孔雀计划奖励补贴额度： A类人才可享受320万元的奖励补贴，年龄应在60周岁以下； B类人才可享受200万元的奖励补贴，年龄应在55周岁以下； C类人才可享受160万元的奖励补贴，年龄应在40周岁以下；有特别突出成就的，年龄条件可适当放宽。

“深圳经济特区于2010年10月推出的引进高技术人才的项目。纳入“孔雀计划”的海外高层次人才，可享受80万至150万元的奖励补贴，并享受居留和出入境、落户、子女入学、配偶就业、医疗保险等方面的待遇政策。

C类人才可享受160万元的奖励补贴。法律依据：《2021年深圳市海外高层次人才奖励补贴及优惠政策》 落户 （1）具有中国国籍的海外高层次人才愿意落户深圳的，可办理本人及配偶、子女的随迁落户手续。

海外高层次人才是指企业技术与创新创业、科研学术与教育卫生、文化艺术与体育三个领域的国（境）外高级专家和留学回国人员，其中国（境）外高级专家分为A、B两类，留学回国人员分为A、B、C三类。

深圳高层次人才补贴发放流程

深圳市高层次人才奖励补贴发放流程如下：提出申请。

申请流程：申请高层次人才认定，取得高层次人才证书；提出高层次人才奖励申请；一定要在取得高层次人才证书后一年内申请，并在其后4个年度内连续分别申请完毕，逾期未申请的，视为自动放弃该年度奖励补贴。每人每任期年度仅限申请1次，不符合发放条件的不予发放该年度奖励补贴。

提出申请。高层次人才申请奖励补贴的，应由所在单位向市人力资源保障部门提交以下材料：（1）《深圳市高层次人才奖励补贴申请表》；（2）高层次人才奖励补贴申报承诺书；（3）中华人民共和国个人所得税纳税清单（记录期间须包含拟申请奖励补贴对应的任期年度）；（4）国（境）外申请人的有效身份材料。

国内高层次人才和海外高层次人才奖励补贴的：在深圳全职工作。在我市依法连续缴纳社会费，其中申请的，不少于3个月（不含补缴）；申请续发的，每次连续缴纳不少于12个月。在人才认定（确认）的有效任期内。未享受我市购房优惠政策。其中，地方级人才、后备级人才还应当具有深圳市户籍。

深圳人才认定标准2022

对于这些人才，深圳市提供了丰厚的奖励补贴，包括600万元的两院院士和杰出人才，以及160万元的C类人才的补贴。

高层次专业人才中杰出人才无年龄限制，国家级领军人才年龄应在60周岁以下（其中高技能人才年龄应在50周岁以下），地方级领军人才年龄应在55周岁以下（其中高技能人才年龄应在45周岁以下），后备级人才年龄应在40周岁以下。有特别突出贡献者，年龄条件可适当放宽。

在产业类上获得国家级各类奖项完成人。在教育上具有正高级专业技术资格的人员，获得特级教师称号者。卫生类：在高等医学院校直属附属医院或省级卫生部门直属医院博士生导师及以上学位，或硕士生导师且具备正高级专业技术资格的人才。

三）海外高层次人才中A类人才年龄应在60周岁以下，B类人才应在55周岁以下，C类人才年龄应在40周岁以下。有特别突出成就的，以上年龄条件可适当放宽。确认程序：（一）个人申请。个人向所在单位提出申请，并填写《深圳市海外高层次人才认定申请核准表》，提供相关证明材料。（二）单位及政府主管部门审核。

经深圳市认定的高层次人才，且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。

创新型人才的认定标准 根据《实施细则》，产业发展与创新人才奖按照自愿申报、严格审核的原则进行申报和评审。

深圳市高层次人才认定标准

1、入选中组部“海外高层次人才引进计划”顶尖人才与创新团队项目的团队核心成员（限前3名）。入选广东省创新科研团队的核心成员（限前3名）。获得广东省南粤突出贡献和创新奖的南粤创新奖团队带头人或个人（每个申报单位限申报1人）。

2、申请深圳市高层次专业人才国家级领军人才条件：（一）已在深工作、来深自主创业或已与在深单位达成工作意向的优秀专业人才；（二）遵纪守法；（三）有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神；（四）年龄应在60周岁以下（两院院士除外）。

3、法律分析：深圳高层次人才分为四类（不含海外）：杰出人才、国家级领军人才、地方级领军人才、后备级人才。

4、据深圳官网公布的信息，深圳市人才认定标准2023主要是根据国家和地方的相关规定发布的，主要包括人才的类别、条件和待遇等方面。其中，人才类别包括高层次人才、紧缺人才、青年人才等；人才条件包括学历、工作经验、技能等要求；人才待遇包括人才奖励、生活保障、子女教育等方面的政策支持。

5、申请确认的海外高层次人才必须具备以下基本资格条件：（一）遵纪守法，具有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。（二）国（境）外高级专家需与应聘单位签订一年以上的聘用合同；留学回国人员应是在深工作、创业或已与在深单位签订聘用合同的优秀人才。

6、深圳高层次人才认定条件如下：高层次专业人才从已在深工作、来深自主创业或已与在深单位达成工作意向的优秀专业人才中认定产生。高层次专业人才的认定不受国籍、户籍、地域限制。高层次专业人才除应具备高层次专业人才认定标准规定的条件外，还应当具备下列条件：（一）遵纪守法。