工伤保险赔偿标准（工伤保险赔偿标准及费用一览表）

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• 1、工伤赔偿金额怎么算

工伤赔偿金额怎么算

1、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

2、计算医疗费用 根据工伤等级，计算受伤人员的医疗费用。这包括住院费用、手术费用、药品费用等。确定赔偿比例 根据工伤保险条例的规定，用人单位需要按照一定的比例为受伤人员支付医疗费用。这个比例通常是根据工伤等级和受伤程度来确定的。计算赔偿金额 将医疗费用乘以赔偿比例，就可以得出赔偿金额。

3、劳动者工作过程中出现意外造成受伤的，用人单位有责任为劳动者申请工伤认定。