本科生考公务员太坑了（本科生考公务员容易吗）

本文目录：

• 1、本科生考公务员是一种怎样的经历?
• 2、怎么看待大学生跟风似的考公?
• 3、本科公务员与研究生公务员有什么区别?
• 4、公考最不推荐的十大职位是什么?为什么?

本科生考公务员是一种怎样的经历?

1、大学毕业后到基层担任教师，特岗三年，公考三年。服务期满那年顺利上岸。参加公考的期间，每年的市事业单位统招也都参加。因为事业单位和公务员考试内容有相同的地方，面试也有结构化面试。

2、尤其是在大学刚刚毕业就考上公务员了，意味着自己的工作可以说是非常的稳定了，收入也很稳定，那么这件事情，当然是非常值得高兴的了。所以在大学刚刚毕业的时候，就考上公务员这件事情确实是有一种很好的体验感。

3、有种千军万马过独木桥的感觉，参加了多次考试，每次去考试，人挤人，车挤车，连坐回家的长途车都要等个半天才能排上队。

4、考上公务员是一种怎样的体验？这个问题的答案可能因人而异，因为每个人的感受和经历都是不同的。

5、总之，成功考上公务员是一种非常特殊的体验，它既是一种荣誉和成就，也是一种责任和担当。作为一名公务员，你需要不断提高自己的能力和素质，为人民提供更好的服务，为社会发展做出更大的贡献。

怎么看待大学生跟风似的考公?

1、现在，越来越多地大学生把考公务员当作毕业后的出路，就业形势的严峻以及公务员待遇的优厚，使“考公务员”跳入了越来越多的人的眼球，“公务员热”已然成为不争的事实。单从待遇上来讲，公务员确实是一个很好的职位。

2、考公本身没问题，但是一定是在自己理性考虑下的。有几个点要考虑：大多数人最终考不上，还是要就业。所以考公的同时，要为就业做准备。

3、我认为大学生跟风考公业是为了自己的前途考虑，考公相较于其他一些不稳定的工作来说，的确是一个比较好的出路。相信大家应该也发现了，现在考公考编的人数越来越多了，竞争力也越来越大了。

4、在外工作不稳定、工资低、压力大，这些都是把年轻人推向公考的重要原因。如今社会之所以呈现“考公热”，萌芽认为真正的问题并不出在年轻人身上，而是在于：社会有没有提供给我们丰富的其它选择。

5、考公务员以后，或许工资不是很高，待遇也不是很好，但是在疫情影响后的人们越发发现，一份稳定的工作是多么的重要，考公的人只要你不犯什么政治法律错误，一份稳定工作将会伴你一生。

6、大学生考公热考研热现象分析如下：就业压力大 年轻人在市场中找工作越来越难，找一份好工作更难，很多大学生毕业即面临“失业”。

本科公务员与研究生公务员有什么区别?

研究生和本科生考公务员的区别如下：任职定级不同：大学本科毕业生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级。

研究生考公和本科考公务员的区别在于就业不同，年龄限制不同、薪资待遇不同，本科和研究生考公务员能够报考的岗位不太一样，研究生岗位选择会更多一些。

资历要求不同 本科公务员招录要求的最低学历为大专及以上学历，而研究生公务员招录则要求申请人拥有硕士研究生及以上学历。因此，从学历层面来讲，研究生公务员的资历更高。

本科生和研究生公务员待遇区别：考入公务员后，研究生享受副科级或正科级待遇。本科毕业生过了试用期（一般是一年）后，会定在13级一档。如果在试用期间表现非常突出，可以定为13级2档，研究生为12级提档、11级一档。

职位要求不同：职位要求“本科及其以上的”可以本科或者研究生学历报考，而要求“研究生”的只能研究生以上学历报考，本科生不能报考。

公考最不推荐的十大职位是什么?为什么?

1、公务员最差的十大岗位：城管、公安、法院、乡镇公务员、市场监督管理局、财务岗位人员、文秘岗位人员、后勤服务人员、征地拆迁人员、监狱的管理人员。

2、首先，一些基层公务员岗位可能会让人感到后悔。这些岗位通常工作环境艰苦，工作压力大，而且工资待遇相对较低。

3、这十个岗位分别是：副职领导、机关/办公厅内勤、组工干部、领导秘书、监察干部、班子领导、接待人员、文字工作者、基层公务员、公安干警。这几个岗位的压力真的非常大，而且没有很强的毅力是没有办法胜任的。

4、选岗方面的“坑”坑1：往届生选岗喜欢选择乡镇岗位。作为往届生，每次我都发现乡镇政府的岗位比较多，而且招的人数也是比较多的，报名的人数也是很多，但是并不是容易进面试的岗位。

5、公务接待、考察调研等等的来人来员的食住问题。原因：所以在接待办能够在礼仪修养方面得到很大的提高，而且因为经常在领导面前露脸，表现的机会较多。以上是公考竞争最激烈的十大职位的全部内容，希望对你有所帮助。

6、人社局：权利很大单位。公务员管理、干部调配、技术职称、干部教育、军转分配、培训、工资、人才交流、编制等等，权利太大了。福利待遇都不错，而且编制自己管着，调整起来也很方便。